Туркомпании и отели предлагают много вариантов трудоустройства даже в период пандемии

12.10.2020 10:38

Туркомпании и отели предлагают много вариантов трудоустройства даже в период пандемии

Редакция TourDom.ru выяснила, как обстоит дело с вакансиями в сферах туризма и гостеприимства в условиях непрекращающейся пандемии коронавируса и снижения спроса на турпоездки.

Как мы сообщали ранее, уже прекратили работу несколько тысяч турагентств или 20% розничных фирм.

Соответственно, всем потерявшим работу сотрудникам пришлось либо менять профессиональную область, либо пережидать безвременье, либо искать новые варианты трудоустройства.

В поиске предложений мы обратились к одному из популярных российских ресурсов по поиску вакансий и попытались найти открытые позиции в сферах туристических компаний, услуг по организации поездок и бронированию, авиаперевозок и гостиничного бизнеса в трех городах – Москве, Санкт-Петербурге и Сочи.

Только по столице система выдала более 500 предложений, размещенных за последний месяц. Поскольку выборка производится автоматически, многие из них оказались нерелевантны, но было и немало вполне подходящих. Турагентства ищут, например, менеджеров по туризму с опытом работы и зарплатой от 50 тыс. до 200 тыс. руб. или регионального представителя по привлечению клиентов (з/п не указана), крупный туроператор приглашает оператора по работе с агентствами, правда, не сообщает будущую зарплату, а культурно-образовательный туристический центр – менеджеров по продажам услуг с оплатой от 50 тыс. руб. на руки.

Еще больше вариантов в гостиничной сфере. Здесь крупной московской гостинице требуется администратор отдела бронирования с зарплатой от 50 до 65 тыс. руб. до вычета налогов и менеджер по продажам (з/п не указана), также администраторы нужны мини-отелю и хостелу (от 35 до 60 тыс. руб. и до 30 тыс. руб. соответственно). А можно попробовать и нечто новое, устроившись управляющим коттеджным поселком премиум-класса на зарплату от 100 до 220 тыс. руб. на руки.

В Санкт-Петербурге вакансий поменьше – 280, но и там есть из чего выбрать. Так, туроператор средней руки ищет директора по маркетингу (80–150 тыс. руб.) и менеджера по проектам / развитию (50–100 тыс. руб.), а туркомпании приглашают руководителя экскурсионного отдела / отдела бронирования (80–130 тыс. руб.) и менеджера по обслуживанию корпоративных клиентов / авиакассира (39–45 тыс. руб.). Разумеется, можно устроиться и в сферу обслуживания, например, администратором мини-отеля за 15–30 тыс. руб. или в гостиницу за 28–30 тыс. руб. на руки.

В курортном Сочи вариантов устроиться в туристическую компанию совсем немного, но и здесь есть вакансии менеджера по туризму в интернет-магазин (от 25 тыс. руб.) или менеджера по продажам в сервисе онлайн-бронирования (также от 25 тыс. руб.). А вот предложений в сфере гостеприимства, логично, значительно больше. Крупный отель на Красной Поляне приглашает агента по бронированию и обещает платить от 33 тыс. руб. до вычета налогов, а гостиница в центре города нуждается в администраторе / ресепшионисте с зарплатой от 27 до 35 тыс. руб.

Правда, даже эти вакансии могут не дать желаемой стабильности соискателям. Тем, кто решит, несмотря ни на что, остаться в профессии, предстоит пройти проверку на прочность. Как показывает вся эта ситуация с коронавирусом, возможны любые сюрпризы.

Источник

Лента публикаций
Вверх